Görevde yükselme sınavı nedir, nasıl hazırlanılır?

Çalışan kişiler, çalıştıkları alana ve kuruma göre farklı sigorta türlerinden yararlanmaktadırlar. Memur statüsünde çalışan kişiler 4C sigorta türü üzerinden sigortalanır ve sosyal hakları da buna göre düzenlenir. Devlet memurları, yargı mensuplar ve diğer tüm kamu görevlileri 4C sigorta türü üzerinden değerlendirilir.

Görevde yükselme sınavı nedir?

Memur olarak görev yapan kişilere tanınan çeşitli haklar bulunmaktadır. Bu haklardan biri de görevde yükselme imkanının tanınmasıdır. Görevde yükselme isteyen bir memur bu uygulama için düzenlenmekte olan sınavlara girmelidir. 4C sigorta türü kapsamında değerlendirilen ve devlete ait kurum ve kuruluşlarda memur statüsünde çalışan kişiler için görevde yükselme sınavları uygulanmaktadır.

Görevde yükselme sınavı, memur statüsünde çalışmakta olan kişilerin mevcut görevlerinden daha üst bir seviyedeki kadrolara terfi edebilmeleri için onlara imkan veren bir sınav türüdür. Kamu kurumlarında devlete ait kurum ve kuruluşlarda farklı alanlarda görevler üstlenen memur statüsündeki kişiler kendi uzmanlık alanlarına uygun olarak görevde yükselme sınavına girebilmektedirler.

Görevde yükselme sınavına nasıl hazırlanılır?

Memuriyet sınavı hazırlık sürecinin ardından görevde yükselme sınavına giren memur kişiler çalışanların mevcut olan pozisyonlarında ilerleyerek yükselebilmeleri için katılma hakkını kullanabildikleri resmi bir sınav türüdür. Görevde yükselme sınavları, başvuru süreci için gerekli adımları uyguladıktan sonra belirtilen tarih ve saatte sınav yerinde hazır bulunularak girilen sınavlardır.

Mevcut kamu kariyerlerini bir üst seviyeye taşımak isteyen herkes bu sınava girme hakkına sahiptir.
Bu sınava girmek için yapılan hazırlık aşamasında odaklanılması gereken konular bilinmeli ve buna yönelik bir hazırlık süreci geçirilmelidir. Hazırlık sürecinde stratejik davranmak önemlidir. Örnek olarak önceki sınavların soruları çözülerek alıştırma yapılabilir. Ancak öncelikle başvuru süreci tamamlanmalıdır. Dikkat edilmesi gereken birkaç nokta şu şekildedir:

• Başvuru ücreti belirtilen süre içinde ödenmiş olmalıdır.
• Başvuru tarihleri takip edilmeli ve son başvuru tarihinden önce başvuru tamamlanmış olmalıdır.
• Olası bir hatayı düzeltebilmek ya da eksik belgeleri tamamlayabilmek için verilebilen ek süreler takip edilmelidir.
• Başvuru onay durumu takip edilmeli ve başvuru için belgelerin güncel olduğu teyit edilmelidir.
• Hazırlık aşamasında sınavda çıkacak olan konulara yönelik çalışılması gerekmektedir. Görevde yükselme sınavı konuları alanlara göre belirlenmektedir.

Sınava girenlerin karşılaşacağı alan ve soru içerikleri şu şekildedir:

• Mevzuat ve hukuk
• Yönetim ve idare
• İnsan kaynakları
• Bütçe ve finans

Görevde yükselme sınavı hazırlıkları konulara göre şu aşamalar takip edilerek yapılmalıdır:

• Sınavın tarihi önceden belirlenmeli, çalışma süreçleri için doğru planlama yapılmalıdır.
• Yapılan çalışma planlamasına uyulmalıdır.
• Sınavda çıkabilecek olan konular belirlenmeli ve bu konulara odaklı olarak bir çalışma planı yapılmalıdır.
• Gereksinim duyulacak kaynaklar doğru şekilde belirlenmeli ve bu kaynaklara erişim sağlanmalıdır. Çevrim içi dersler, kitaplar ya da uygulamalı egzersizler seçenek olabilir.
• Sınavın formatına ve soru tiplerine göre pratik denemeler yapılmalıdır.

Zaman yönetimi birçok konuda olduğu gibi bu konuda da son derece önemlidir. Sınava doğru hazırlanabilmek için zamanı doğru yönetmek ve sorulara ayrılan süreyi doğru belirlemek gerekir.

Görevde yükselme sınavı soruları genel olarak farklı yetenekleri ölçebilmek hedefi ile hazırlanmaktadır. Örnek olarak kişisel yetenekleri ölçmek için sorulan sorular, analitik düşünme yetisini ölçen sorular gibi farklı soru türleri sınavda çıkabilmektedir.